PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING TULUNGAGUNG (Pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut)

ASTINA PUSPITASARI, 17402153435 (2020) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING TULUNGAGUNG (Pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut). [ Skripsi ]

[img]
Preview
Text
COVER.pdf

Download (1MB) | Preview
[img]
Preview
Text
ABSTRAK.pdf

Download (352kB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR ISI.pdf

Download (352kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I.pdf

Download (76kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB II.pdf

Download (166kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB III.pdf

Download (81kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB IV.pdf

Download (330kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB V.pdf

Download (60kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB VI.pdf

Download (22kB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (244kB) | Preview

Abstract

Skripsi dengan judul “Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan dengan Kompensasi Sebagai Variabel Intervening (Pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung)” ini ditulis oleh Astina Puspitasari, NIM. 17402153435. Jurusan Ekonomi Syariah, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam, IAIN Tulungagung dengan pembimbing Dr. H. Mashudi, M.Pd.I Penelitian ini dilatarbelakangi oleh banyaknya persaingan bisnis yang semakin ketat terutama pada usaha home industri roti, hal ini membuat usaha home industri roti harus mampu bertahan dan berkompetisi dengan usaha home industri lain. Rumusan masalah dalam penelitian adalah (1) Apakah terdapat pengaruh lingkungan kerja terhadap kompensasi karyawan (pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung)?, (2) Apakah terdapat pengaruh disiplin kerja terhadap kompensasi karyawan (pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung)?, (3) Apakah terdapat pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung)?, (4) Apakah terdapat pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan (pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung)?, (5) Apakah terdapat pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan (pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung)?, (6) Apakah terdapat pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan dengan kompensasi sebagai variabel intervening (pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung)? Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitaif dengan jenis penelitan asosiatif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan teknik nonprobability sampling dengan kategori sampling jenuh sehinggadiperoleh sampel sebanyak 55 responden dan teknik pengumpulan data mengunakan kuesioner. Pengukuran dalam penelitian ini menggunakan skala linkert. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis jalur (path analysis) dengan tingkat signifikan 0,05 dengan menggunakan SPSS 22. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kompensasi karyawan pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung; Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kompensasi karyawan pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung; lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung; Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung; kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung; lingkungan kerja dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan kompensasi sebagai variabel intervening pada Home Industri Roti Monasqu Ngunut Tulungagung. Kata Kunci: Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja, Kompensasi dan Kinerja Karyawan

Item Type: Skripsi
Subjects: Ekonomi > Ekonomi Syariah
Divisions: Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Islam > Ekonomi Syariah
Depositing User: 17402153097 Ahmad Jauharul Aknana
Date Deposited: 27 Jan 2020 03:13
Last Modified: 25 Mar 2020 03:27
URI: http://repo.iain-tulungagung.ac.id/id/eprint/14373

Actions (login required)

View Item View Item